Offre emploi RESPONSABLE EXPLOITATION / CITY MANAGER (H/F)

Référence

201711-044-22883548

Domaine d'activité

Automobile Logistique

Métier

Logisticien

Lieu d'activité

RHONE, CHAPONOST

Intitulé

RESPONSABLE EXPLOITATION / CITY MANAGER (H/F)

Entreprise

BERNARD PARTICIPATIONS

Contrat

CDI

Emploi à

Plein temps

Expérience requise

6 à 10 ans

Salaire

Non précisé
BERNARD PARTICIPATIONS
Entreprise
Le Groupe BERNARD est un groupe familial régional créé en 1920. Il compte aujourd'hui un peu plus de 2000 collaborateurs. Ses 70 sites sont répartis en Rhône Alpes, Champagne Ardennes, Franche Comté et Bourgogne et Lorraine. Il est organisé en 3 branches d'activités : - la distribution automobile des marques RENAULT - DACIA - PEUGEOT - NISSAN - CITROEN - MERCEDES - SMART : il est aujourd'hui l'un des leaders du marché automobile français. - la distribution de véhicules industriels avec les marques RENAULT TRUCKS et MERCEDES TRUCKS (IVECO, pour la partie APV) : il est aujourd'hui le leader du marché français. - la branche Diversification regroupant les activités complémentaires : LSA (franchises HERTZ), STOCKDEAL (vente de véhicules d'occasion démarqués) et FISPAR (location et entretien de bennes à ordures ménagères)
Description du poste
Commercial - Vente / Vente

À la recherche d'un nouveau challenge dans le développement de l'activité de location de véhicules ? Rejoignez dès à présent le Groupe BERNARD !

Le Groupe recherche pour sa Société LSA, franchisée de la marque HERTZ, un Responsable d'Exploitation - City manager (H/F), en CDI. Le poste est basé sur Chassieu (69), mais comprend des déplacements.

Rattaché(e) au Directeur de l'entreprise, vous aurez la responsabilité du développement de l'activité commerciale et vous serez garant du management des différentes agences qui vous seront confiées (Vénissieux, Chassieu, Brignais, Bourgoin et Bourg en Bresse). Vous participerez à la construction de la stratégie de l'entreprise et vous garantirez la mise en œuvre, le suivi et le reporting des opérations menées.

Sans que cela ne soit limitatif, vos missions seront les suivantes :

- Participer à l'élaboration du budget annuel avec la Direction et le partager avec les équipes
o Suivre l'activité via des tableaux de bord
o Mettre en place des actions commerciales pour favoriser la croissance du C.A
o Définir et animer les objectifs affectés aux collaborateurs
o Respecter l'application des normes HERTZ
- Optimiser le fonctionnement des agences
o Accompagner les collaborateurs dans leur quotidien, savoir écouter leurs besoins et trancher au mieux de l'intérêt des agences tout en veillant à préserver la cohésion des équipes en place
o Participer au recrutement des collaborateurs et s'assurer de leur bonne intégration
o Etre en capacité de remplacer en cas d'absence
- Gérer l'immobilier
o Entretenir et maintenir en ordre et en sécurité les bâtiments et outils de travail. Faire respecter les consignes de sécurité liées à l'activité aux collaborateurs
o Participer à la recherche de nouvelles implantations


Vous aurez des échanges réguliers avec votre Direction sur le fonctionnement de vos agences et les plans d'actions à conduire. Vous veillerez également à suivre l'évolution de vos collaborateurs via notamment des entretiens annuels et un plan de formation. Vous êtes garant de leur sécurité dans le cadre de leur travail.
Profil requis
Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire et idéalement suite à un parcours d'évolutions internes vous permettant une expertise opérationnelle. Votre expertise technique et votre connaissance du marché de la location sont indispensables pour mener à bien les actions que vous pourriez proposer. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous faites preuve d'aisance relationnelle et d'ouverture d'esprit afin de manager la diversité de vos équipes, et afin de communiquer régulièrement avec les autres membres de l'encadrement sur le même site ou en transverse, et avec des interlocuteurs de diverses marques du Groupe. Ouvert au public handicapé.
Experience requise
6 à 10 ans
Niveau d'études souhaité
IV - Bac, BT, BMA, BP, BPA, BPJEPS, BTM...

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